婚假,产假国家怎么规定的? 国家规定婚假
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一、婚假,产假国家怎么规定的?
婚假:a)按法定婚龄(女360满20周岁,男22周岁)谈婚论嫁者,可享受婚假3天。b)符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)者,可享受晚婚15天(含法定婚假3天)。产假体现的是阶层之义:a)已满24周岁的女性第一次生育属于晚育。晚育年龄的计算以孩子出生日期为准。
符合生育年龄的夫妻,女方给予十五天产假,男方给予三天假期。享受三天假期的男方必须是第一次结婚或者从未生育过孩子的再婚人员,女方单位必须出具晚婚证明。b)单身者,假期为90天,其中产前15天,产后75天。c)难产的,增加产假15天;多胞胎的,每多生一个婴儿,产假增加15天。
d)产假在寒暑假期间的,寒暑假休息时间可顺延,婴儿不满一周岁的女职工应给予两次哺乳时间。每单位哺乳时间为30分钟。如果路途较远,两次哺乳时间可以合并(包括人工喂养)。e)额外假期应在规定的产假结束后继续使用,男方的三天假期应在女方产假期间使用。
二、国家规定婚假休几天
法律的主观性:国家规定的婚假天数为3天,晚婚假期限已逐步取消,但各地会根据实际情况增减婚假天数。已婚青年结婚可以享受三天基本婚假。如果夫妇晚婚,除了三天的基本婚假外,还可以享受20天的晚婚假。
法律客观性:《中华人民共和国劳动法》第四十条用人单位应当依法安排劳动者在下列节日期间休假: (一)元旦;(2)春节;(3)国际劳动节;(4)国庆节;(五)法律法规规定的其他节假日。《中华人民共和国劳动法》第五十一条法定节假日、婚丧嫁娶和依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十五条符合法律法规生育子女的夫妻,可以获得延长产假的奖励或者其他福利待遇。
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