康沃尔郡特鲁罗和彭威斯学院开设新的职业区

“职业区”的建设是学院从教育部和教育战略发展基金获得的137.5万英镑投资的一部分，用于行业主导的设施开发。新设施包括机密休息室、对话室和工作空间，并将职业资源和指导融入课程中。

除了新的发展之外，学院还推出了新的职业战略，该战略将为整个公国11至18岁的年轻人提供更高水平的职业建议。

康沃尔郡中尉爱德华·博利托(EdwardBolitho)在特鲁罗学院(TruroCollege)的正式启动仪式上剪彩，复活节假期期间在彭威斯学院(PenwithCollege)安装第二个职业区的工作正在进行中。

博利托先生表示：“这个‘职业区’的开放给我留下了深刻的印象。在这所大学为某人提供真正良好的教育固然很好，但最终你必须为他们找到一份好工作。像这样的地方可以告诉人们一些工作世界是什么样子，这一点非常重要。我很高兴能够剪彩，我一直很喜欢这样做!”

在政府共享繁荣基金的资助下，“职业区”设施和战略是在将职业嵌入大学课程的同时制定的。这项工作得到了学院职业团队扩张的支持，目前特鲁罗和彭赞斯校区的职业团队已增至17人。

该学院就业和职业主管蒂姆·穆迪(TimMoody)表示：“这一新设施和战略证明了我们致力于支持学生实现自己的愿望。我们希望挑战学生，帮助他们在与我们一起学习期间看到、达到并走得更远，并让职业建议变得很酷。

“‘职业区’将允许学生研究工作机会、分析劳动力市场信息并开展工作准备活动。作为教育工作者，让年轻人为未来做好准备并与雇主建立牢固的联系至关重要。我们感到自豪的是，我们的学生将能够受到我们新职业顾问的启发，并发现康沃尔郡及其他地区的精彩职业。”

“职业区”会议的主讲人之一是广受好评的“你的优势是什么?”的创始人凯瑟琳·詹尼克(KatherineJennick)。英国各地的职业顾问和GetMyFirstJob的联合创始人兼首席执行官DavidAllison使用的工具，他主持了一场关于劳动力市场趋势的研讨会。

詹尼克女士评论道：“很高兴能够分享我对帮助年轻人发展自我意识的热情。我希望每一所学校和大学都有一个像这样的职业区。这太棒了，对于当地的年轻人来说这是一个绝佳的机会。”