相信年终一次性奖金个人所得税？，全年一次性奖金税率表的知识很多朋友都不是很了解，今天恋上小编特意整理了这方面的知识，希望能帮助到大家!

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一、年终一次性奖金个人所得税？

二、2023年终奖个税税率表

一、年终一次性奖金个人所得税？

如果员工当月工资收入高于(或等于)税法规定的费用扣除额，则当月取得的年度一次性奖金适用的纳税公式为：应纳税额=员工当月取得的年度一次性奖金适用税率-速算扣除，其中税率为年度一次性奖金除以12个月对应的应纳税所得额适用的税率。

二、2023年终奖个税税率表

1、年一次性奖金收入12=商(根据商，找到对应的适用税率A和速算扣除额A)。2、应纳税额=全年一次性奖金收入(乘以)适用税率A-速算扣除A .年终奖属于奖金范围。所以，年终奖应该纳入工资总额范围，性质上属于工资。

一、年终奖个人所得税计算公式1、全年一次性奖金收入12=商(根据商，找到对应的适用税率A和速算扣除数A)。2、应纳税额=年一次性奖金收入(乘以)适用税率A-速算扣除A。

附：个人所得税税率表(适用于工资薪金)系列月应纳税所得额税率(%)速算扣除：(1)月应纳税额不超过3000元的，税率为3%，速算扣除为0；(二)月应纳税额超过3000元至12000元的部分，税率为10%。速扣210元；(三)月应纳税额超过12000元至25000元的部分，税率为20%。

速扣1410元；(四)月应纳税额超过25000元至35000元的部分，税率为25%，速算扣除2660元；(五)月应纳税额超过3.5万元至5.5万元的部分，税率为30%，速算扣除4410元；(六)月应纳税额超过5.5万元至8万元的部分，税率为35%。速扣7160元；(7)月应纳税额超过8万的部分，税率为45%。速算扣15160元。

二、年终奖的知识拓展1、年终奖其实属于工资《关于工资总额组成的规定》。第四条规定工资总额包含奖金，《关于工资总额组成的规定若干具体范围的解释》第二条明确规定年终奖属于奖金范围。所以，年终奖应该纳入工资总额范围，性质上属于工资。

但是劳动法中并没有关于年终奖发放的硬性规定。是否发放年终奖，属于单位的自主权利。但劳动合同中有明确约定或单位规章制度对年终奖有明确规定的，单位应按约定或规定发放。2、年终奖和13薪的区别很多企业会给员工13薪或者14薪的奖励，也就是年底会按照员工平时的月收入发放一到几个月的工资。

但是13的工资不是奖金，和月薪一样。是固定支付，确定支付的金额、方式和时间。13的工资按月薪计算，12个月后需要计算年终奖。3、年终奖支付方式《工资支付暂行规定》第五条规定：工资应当以法定货币支付，不得用实物和有价证券代替货币。由于年终奖属于工资性质，不能实物发放。

如果年终奖是用人单位给予员工的特殊奖励，并不适用于所有员工，不属于劳动报酬的一部分。在这种情况下，用人单位可以根据经营状况和员工的表现决定是否发放此类年终奖。根据我国个人所得税法的最新规定，个税的起征点是5000元，也就是说个人收入不足5000元的不征税，超过5000元的要按照各阶段的税率缴税。

以上就是关于年终一次性奖金个人所得税？的知识，后面我们会继续为大家整理关于全年一次性奖金税率表的知识，希望能够帮助到大家！