利物浦公共卫生研究员的旗舰NIHR职业发展奖

DavidTaylor-Robinson教授是2023年获得著名的NIHR研究教授职位的六位研究负责人之一。NIHR研究教授职位计划为研究人员提供资金，以促进研究的有效转化。它还旨在加强最高学术水平的研究领导。

今年，六位领先的研究人员将获得高达200万英镑的五年奖励。他们将进行涵盖广泛问题的研究。

这包括：

解决儿童健康不平等问题

减少感染的干预措施

使用数据为指导提供信息并帮助患者

使用证据支持政策决定

DavidTaylor-Robinson是利物浦大学公共卫生与政策教授和儿童公共卫生名誉顾问。他的研究课题是：“解决儿童健康不平等问题”。为政策提供信息的干预流行病学平台。

他说：“我很高兴获得这个研究教授职位以及随之而来的资金。这是对我们在健康不平等政策研究小组(HIPR)所做工作的有力支持，该小组旨在解决我们目前目睹的令人震惊的儿童健康不平等现象。我们的目标是通过对健康和福祉的决定因素以及影响它们的政策采取行动，带来持久的变化。”

自2011年以来，已有68人成功获得竞赛奖项。这包括NIHR首席执行官LucyChappell教授和NIHR学院院长WaljitDhillo教授。

WaljitDhillo教授说：“很荣幸地欢迎这六位杰出的研究人员成为最新一批NIHR研究教授。他们都有出色的研究记录，将通过他们的研究在改善国民健康和财富方面发挥关键作用。”

LucyChappell教授说：“NIHR研究教授职位是NIHR的旗舰奖项。它资助研究人员将新发现转化为改进的诊断和治疗，以及健康和护理的改善。今年，我们的研究教授在广泛的相关和热门领域开展工作，包括数字健康、临床试验、人口健康和社会关怀研究。我很高兴欢迎他们，并期待看到他们的研究进展及其对英国人民和社区生活的影响。”