上大学，你会找到更好的工作，过上更好的生活。

放弃学位许多雇主对此很好

这个口头禅的某种版本已经持续了几十年，从高中辅导员到家长和校长，每个人都在推动年轻人获得四年制学位，否则将面临经济困境的生活。

可以肯定的是，对于大多数人来说，学士学位一直遥不可及。但是，对于后工业经济中的求职者来说，争取一个似乎是合理的建议，特别是对于寻找通往中产阶级生活的门票的有色人种和低收入背景的人。

有一段时间它奏效了：根据人口普查局的最新数据，在 2011 年至 2021 年期间，完成学士学位或更高学位的 25 岁及以上人口比例增加了 7.5 个百分点，从 30.4% 增加到 37.9%。

雇主发现，最好的工人可能在正规教育以外的其他方面拥有技能 - 而且在没有正式学位的默认需求的情况下，工作更容易填补。

对于大多数大学毕业生来说，投资最终会得到回报。

乔治城大学教育和劳动力中心发布了一份投资回报评估报告，其中包含来自4，000多所学院和大学的数据。研究发现，各机构平均有60%的大学生在10年后的收入超过高中毕业生。

但一些寻求大学学位的人发现这是一项昂贵的投资，永远不会通过更高的收入来偿还。一个特别痛苦的讽刺是，低收入和少数民族学生最有可能背负如此沉重的学生债务，以至于禁止他们购买房屋，组建家庭或为退休储蓄。对于那些开始上大学但从未完成的人来说，经济命运要糟糕得多。

根据国家教育统计中心的数据，不到三分之二的学生在六年内完成大学学业 - 其中包括近40%在2012年至2017年期间获得大学贷款的人在六年后没有完成。这些借款人的违约率是获得文凭的借款人的三倍。

公共和私营部门的雇主现在正在改变他们的标准，扩大“合格”的含义，包括生活经验、工作经历或不需要学士或副学士学位的证书。

雇主的改变也反映了一个新的现实，即上大学的人越来越少——这主要是由于大流行，导致上大学的学生减少了 1 万。本周公布的全国学生信息交流中心研究的最新数据显示，出血正在放缓但并未消失，在 0 年秋季至 6 年秋季之间，学院和大学的学生入学率下降了 2021.2022%。

专家们希望，即使劳动力市场降温，这种趋势也会持续下去。

“对于很多人来说，大学是负担不起的，也是遥不可及的。人们可以采取其他路线到达同一空间。

长期以来，雇主们将大学学位视为“将某人拉到更高生活水平的吊桥”，Opportunity@Work首席客户官布里奇特格雷说，该公司促进可能没有上过大学的工人。该组织称他们为“STAR”工人 - “通过替代途径熟练的人”。

“我们相信大学不能成为通往成功或中产阶级的唯一途径，”她说。“大学是如此昂贵 - 对许多人来说负担不起，无法实现。人们可以采取其他路线到达同一空间。

格雷援引Opportunity@Work的内部数据说，学位要求已经将拥有7万个工作岗位的替代资格的求职者拒之门外。那些没有学位的人必须工作大约4年才能达到大学毕业生从第一天起获得的相同工资。

此外，格雷说，非学位但熟练工人的定义困扰着那些已经不成比例地努力寻找好工作的人，包括61%的黑人工人，55%的西班牙裔工人，61%的退伍军人和66%的农村工人。

雇主正在关注。